¿Se han de abonar los complementos de trabajo a turno en la administracion pública? Una explicación de la solución positiva, de la mano del tribunal Supremo
Trabajo a turnos y retribuciones en el sector público
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Julio González García
Catedrático de Derecho administrativo
Catedrático de Derecho administrativo. Ha sido durante más de 13 años máximo responsable jurídico de dos entidades del sector público. Investigador visitante en la Universidad de Harvard y en el Instituto Universitario Europeo. Fundador de GPLaw
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